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- 物流业务开发
- 网点负责人
- 区域负责人
1、规划网点的发展(区域、人员、资源),实现网点经营目标;
2、创建高绩效团队和良好组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;
3、发现运营中的管理问题,提升分部营运质量,保证快件时效实现和快件安全;
4、拜访客户,了解客户需求,改善客户关系,提高客户满意度;
5、开展6S培训和管理,促进员工工作环境的改善;
6、维护网点所在区域的公共关系,塑造良好社会和品牌形象;
7、监督执行公司五生命管理流程,防止和处理异常情况,确保公司资产、资金、人员的安全。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,运输、物流管理等相关管理类专业优先考虑;
2、五年以上工作经验,三年以上管理经验,有运输、物流企业工作经验者优先;
3、组织、协调 、沟通能力强,具有运输管理理理念和丰富的实践经验,能够制定明细管理规定。具备一定的经营能力、综合分析能力,有良好的职业道德操守,强烈的责任心,敬业,具有团队合作意识和一定危机处理能力;
4、 熟练操作办公软件。
工作地点:苏州大市范围内分配
注:
1) 我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家;
2) 顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗。
原标题:《储备网点负责人(营业网点负责人)》
原标题:《储备网点负责人》
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竞争力分析
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顺丰是国内领先的快递物流综合服务商。经过多年发展,已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力,为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。
顺丰同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年潜心经营和前瞻性战略布局,顺丰控股已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络。
顺丰采用直营的经营模式,由总部对各分支机构实施统一经营、统一管理,保障了网络整体运营质量。
工商信息
- 公司名称深圳顺丰泰森控股(集团)有限公司
- 法定代表人王卫
- 成立日期2008-08-15
- 企业类型有限责任公司(法人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金500000万人民币
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更新于:2024-05-13